Wycena
Ankieta do wstępnej wyceny usługnip podmiotu
- Kliknięć: 112
Jesteśmy tu, by pomóc Twojej firmie rozwijać się w zgodzie z przepisami i najlepszymi praktykami księgowymi. Skontaktuj się z nami i sprawdź, jak możemy wesprzeć Twój biznes.
Nasze usługi księgowe są dostosowane do unikalnych potrzeb każdego klienta, a ich wycena zależy od wielu kluczowych czynników. Wśród nich znajdują się m.in. sposób rozliczania, liczba dokumentów przychodowych i kosztowych, które generujesz co miesiąc, a także złożoność rozliczeń w Twojej branży.
Kwoty przedstawione w naszym cenniku są wartościami orientacyjnymi i stanowią punkt wyjścia do dalszych ustaleń. Indywidualnie dopasowujemy ofertę pod konkretne potrzeby a po krótkiej rozmowie, w trakcie której zadamy kilka pytań o Twoje przedsiębiorstwo i wymagania, przedstawię Ci spersonalizowaną wycenę, która będzie obowiązywać po rozpoczęciu współpracy.
Informujemy, że podane ceny są cenami netto, do których należy doliczyć 23% podatku VAT. Z przyjemnością udostępnimy także cennik usług dodatkowych w formie elektronicznej, na życzenie. Dodatkowo, oferujemy konsultacje księgowe w cenie …..zł netto za godzinę. Nie zapomnij również sprawdzić naszych aktualnych promocji, które znajdziesz w zakładce "Aktualne promocje".
Pierwsze systemy płacowe
W starożytności, w Mezopotamii, płace wypłacano w formie ziarna, a w Egipcie – w postaci wina, piwa i żywności. Dopiero później pojawiły się pieniądze jako standardowa forma wynagrodzenia.
Płaca minimalna w Polsce
W Polsce pierwsza ustawa dotycząca płacy minimalnej została uchwalona w 1936 roku. Od tego czasu wysokość płacy minimalnej zmieniała się w zależności od sytuacji gospodarczej kraju.
Wynagrodzenie za czas nieobecności
W średniowieczu w Europie istniał zwyczaj płacenia pracownikom za czas, kiedy byli chorzy lub nieobecni z innych powodów. Był to wczesny przykład zabezpieczenia socjalnego.
Podatek od „pracy na czarno” (XX wiek)
W PRL przedsiębiorcy zatrudniający pracowników „na czarno” musieli płacić dodatkowe kary i opłaty za niezarejestrowanie ich w urzędach.
Początki ubezpieczeń społecznych
Pierwszy system ubezpieczeń społecznych dla pracowników powstał w Niemczech w 1883 roku, a w Polsce – w 1927 roku. Zapewniał on ubezpieczenie zdrowotne, rentowe i emerytalne dla pracujących obywateli.
Zajmujemy się obsługą kadrowo-płacową, oferując usługi dostosowane do specyfiki Twojego Biznesu.
Zapewniamy kompleksową obsługę pracowników, w tym przygotowanie umów, analiza ewidencji czasu pracy, oraz naliczanie wynagrodzeń.
Skoncentruj się na rozwoju firmy a my zadbamy o Twoje rozliczenia.
Dzień Księgowego: 9 czerwca obchodzimy Dzień Księgowego, bo w końcu ktoś musi ogarnąć te wszystkie faktury, prawda?
Księgowy – cichy bohater biura: Choć nie zawsze widać ich w akcji, to księgowi pilnują, by finanse firmy były w porządku, niczym strażnicy skarbów.
Księgowy to także psycholog: Czasem nie chodzi tylko o liczby – trzeba też dobrze zrozumieć potrzeby firmy i przewidzieć, gdzie czai się finansowa pułapka.
Afera z podatkami: Księgowy to prawdziwy detektyw, który rozwiązuje zagadki związane z podatkami, aby firma nie miała problemów z fiskusem.
Certyfikat Księgowego wydany przez Ministra
Finansów
Zdobycie certyfikatu to tylko pierwszy krok w budowaniu kariery zawodowej.
W dynamicznie zmieniającym się środowisku prawnym nieustanne dokształcanie się jest kluczowe dla utrzymania wysokich standardów zawodowych. Przepisy prawa oraz zasady rachunkowości regularnie ulegają zmianom, co wymaga od specjalistów biegłości w nowościach i aktualnych regulacjach.
Certyfikat eksperta usług księgowych obejmuje kluczowe zagadnienia, takie jak:
Uczestnicy są osobami posiadającymi certyfikat Ministerstwa Finansów lub ukończonymi trzeciego poziomu edukacyjnego SKwP.
Certyfikat eksperta zapewnia bezpieczeństwo klientom biur rachunkowych, weryfikując kwalifikacje specjalistów i chroniąc przed konsekwencjami współpracy z osobami niekompetentnymi, potwierdza posiadanie niezbędnej wiedzy i umiejętności.
Specjalista ds. rachunkowości (samodzielny księgowy)
Kwalifikacje w zawodzie księgowego na poziomach I–III potwierdzane są na podstawie pozytywnie zdanych egzaminów, organizowanych przez komisje egzaminacyjne przy oddziałach okręgowych Stowarzyszenia. Posiadanie tego certyfikatu świadczy o profesjonalizmie w zakresie rachunkowości i umiejętności analizy danych finansowych, co jest kluczowe dla podejmowania strategicznych decyzji w organizacji.
Droga zawodowa zaczyna się od zdobycia certyfikatu, ale jest to tylko wstęp do dalszego rozwoju.
W kontekście dynamicznych zmian w dziedzinie prawa, kluczowe jest nieustanne poszerzanie wiedzy, aby zachować wysokie standardy profesjonalne. Zmieniające się przepisy oraz zasady rachunkowości wymagają od specjalistów stałej aktualizacji umiejętności i bieżącej znajomości nowych regulacji.
Specjalista do Spraw Funduszy i Rozliczeń Dofinansowań z PFRON wydany przez Cracow Consulting potwierdza specjalistyczną wiedzę w zakresie funduszy oraz rozliczeń dofinansowań z Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON).
Umożliwia skuteczne zarządzanie projektami oraz rozliczanie funduszy przeznaczonych na wsparcie osób niepełnosprawnych. Posiadanie tego certyfikatu świadczy o umiejętności efektywnego pozyskiwania i zarządzania dofinansowaniami, co jest kluczowe dla organizacji zobowiązanych do przestrzegania przepisów dotyczących rehabilitacji zawodowej i społecznej.
Specjalista do Spraw Wynagrodzeń i Specjalista do Spraw Kadr, wydane przez Stowarzyszenie Księgowych w Polsce (SKwP), potwierdzają wysokie kompetencje w zakresie zarządzania wynagrodzeniami oraz sprawami kadrowymi.
Obejmuje on wiedzę na temat prawa pracy, przepisów dotyczących wynagrodzeń, a także zasad zatrudnienia i obsługi kadrowej. Posiadanie tego zaświadczenia świadczy o profesjonalizmie oraz umiejętności skutecznego zarządzania procesami kadrowymi w organizacji.
Certyfikat Centrum Informacji Księgowej jest gwarancją świadczenia usług księgowych na najwyższym poziomie.
Certyfikat otrzymują biura rachunkowe, które pozytywnie przeszły weryfikację, spełniając poniższe kryteria oraz przystąpiły do Programu C.I.K.
Krajowa Izba Biur Rachunkowych jest organizacją samorządu gospodarczego, reprezentującą interesy gospodarcze zrzeszonych w niej podmiotów, prowadzących działalność w zakresie usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, podatkowych, a także usług kadrowo-płacowych w zakresie ich działalności usługowej.